Nos formations en Systèmes de Management

En Systèmes de Management

OBJECTIFS

Connaître les exigences et les évolutions de la norme ISO 14001.
Maîtriser les étapes à suivre pour construire et faire vivre un système de management de l’environnement (SME) en fonction du « profil » de l’entreprise : motivation, taille, budget, etc.
Être capable de conduire un projet de certification.

CONTENU

Partie 1 : L’intégration de l’environnement dans l’entreprise
Partie 2 : La définition d’un Système de Management Environnemental
Partie 3 : Les différentes étapes d’un SME
Partie 4 : Les avantages et les inconvénients

PUBLIC

toute personne concernée par la mise en oeuvre d’un système de management environnemental

PÉDAGOGIE

réalisation de nombreux exercices d’application permettant la mise en oeuvre de la norme ISO 14001 à travers la résolution de cas pratiques. Validation des acquis par QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Maîtriser la méthodologie de l’audit et sa préparation.
Renforcer l’efficacité des audits internes.
Tirer parti de l’audit pour améliorer et faire progresser les pratiques en interne.

CONTENU

Partie 1 : Rappel des exigences de la Norme ISO 14001
Partie 2 : La présentation des techniques d’audit
Partie 3 : La pratique de l’audit interne

PRÉREQUIS

Connaissance de la Norme ISO 14001

PÉDAGOGIE

Réalisation d’exercices d’application et organisation d’ateliers tout au long du stage pour consolider les connaissances de la norme avant de passer à la formation et à la pratique de l’audit. Travail des questions pertinentes à poser et des informations à rechercher. Conduite efficace des entretiens et évaluation de la pertinence des constats lors d’une mise en situation réelle (partie 3).

OBJECTIFS

Connaître les exigences de la spécification OHSAS18001.
Maîtriser les étapes à suivre pour construire et faire vivre un système de management de la santé et de la sécurité au travail.
Être capable de conduire un projet de certification.

CONTENU

Partie 1 : Les enjeux d’un Système de Management de la Santé et de la Sécurité au Travail
Partie 2 : Les étapes de la mise en place d’un SMSST
Partie 3 : Les avantages et les inconvénients

PUBLIC

Toute personne concernée par la mise en œuvre d’un Système de Management de la santé et la sécurité au travail

PÉDAGOGIE

Réalisation de nombreux exercices d’application permettant la mise en œuvre de l’ISO 45001 (ancien OHSAS 18001) à travers la résolution de cas pratiques. Validation des acquis par un QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Maîtriser la méthodologie de l’audit et sa préparation.
Renforcer l’efficacité des audits internes.
Tirer parti de l’audit pour améliorer et faire progresser les pratiques en interne.

CONTENU

Partie 1 : Rappel des exigences de la spécification ISO 45001 (ancien OHSAS 18001)
Partie 2 : La présentation des techniques d’audit
Partie 3 : La pratique de l’audit interne

PRÉREQUIS

Connaissance du référentiel ISO 45001 (ancien OHSAS 18001)

PÉDAGOGIE

Réalisation d’exercices d’application et organisation d’ateliers tout au long du stage pour consolider les connaissances de la norme avant de passer à la formation et à la pratique de l’audit. Travail des questions pertinentes à poser et des informations à rechercher. Conduite efficace des entretiens et évaluation de la pertinence des constats lors d’une mise en situation réelle (Partie 3).

OBJECTIFS

Connaître les exigences de la spécification ILO-OSH 2001.
Maîtriser les étapes à suivre pour construire et faire vivre un système de management de la santé et de la sécurité au travail.
Être capable de conduire un projet de certification.

CONTENU

Partie 1 : Présentation de l’ILO-OSH 2001
Partie 2 : La politique Santé et Sécurité
Partie 3 : L’organisation du management de la Santé-Sécurité au travail
Partie 4 : Planification et mise en œuvre
Partie 5 : L’évaluation et Les mesures d’amélioration continue du système

PÉDAGOGIE

Réalisation de nombreux exercices d’application permettant la mise en œuvre de l’ILO-OSH 2001 à travers la résolution de cas pratiques.
Validation des acquis par un QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Connaître les exigences de la Norme ISO 50001.
Maîtriser les étapes à suivre pour construire et faire vivre un système de management de l’énergie.
Être capable de conduire un projet de certification.

CONTENU

Partie 1 : Les enjeux d’un Système de Management de l’énergie
Partie 2 : Les étapes de la mise en place d’un SMEn
Partie 3 : Les avantages et les inconvénients

PÉDAGOGIE

Réalisation de nombreux exercices d’application permettant la mise en œuvre de l’ISO 50001 à travers la résolution de cas pratiques.
Validation des acquis par un QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Comprendre les enjeux et les principes directeurs des systèmes de management.
Obtenir une vision claire des référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 et ISO 45001 (ancien OHSAS 18001).
Identifier les exigences communes et les différences des 4 référentiels.
Acquérir les bases pour la mise en place d’un SMI QSEEn.
Être capable de conduire un projet de certification.

CONTENU

Partie 1 : Les référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, OHSAS 18001
Partie 2 : La comparaison des référentiels
Partie 3 : La mise en place d’un SMI
Partie 4 : Les avantages et les inconvénients

PÉDAGOGIE

Réalisation de nombreux exercices d’application permettant la mise en œuvre du SMI à travers la résolution de cas pratiques.
Validation des acquis par un QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Connaître les exigences des référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 et ISO 45001 (ancien OHSAS 18001).
Maîtriser les étapes à suivre pour construire et faire vivre un système de management intégré QSEEn.
Être capable de conduire un projet de certification intégrée.

CONTENU

Partie 1 : Les référentiels ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001, OHSAS 18001
Partie 2 : La comparaison des référentiels
Partie 3 : Les différentes étapes d’un SMI

PÉDAGOGIE

Réalisation de nombreux exercices d’application permettant de valider tout au long du stage les connaissances acquises. Validation des acquis par un QCM en fin de stage.

OBJECTIFS

Maîtriser la méthodologie de l’audit et sa préparation.
Renforcer l’efficacité des audits internes.
Tirer parti de l’audit pour améliorer et faire progresser les pratiques en interne.

CONTENU

Partie 1 : Rappel des exigences des référentiels et des normes QSEEn
Partie 2 : La présentation des techniques d’audit
Partie 3 : La pratique de l’audit interne – Exercices pratiques en déroulant différentes étapes.

PRÉREQUIS

Connaissance des Référentiels et Normes ISO 9001, ISO 14001, ISO 50001 et OHSAS 18001

PÉDAGOGIE

Réalisation d’exercices d’application et organisation d’ateliers tout au long du stage pour consolider les connaissances des référentiels avant de passer à la formation et à la pratique de l’audit. Travail des questions pertinentes à poser et des informations à rechercher. Conduite efficace des entretiens et évaluation de la pertinence des constats lors d’une mise en situation réelle (Partie 3).

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